Modelo 3M: Um Modelo de Universidade Corporativa para Integrar o Ensino e a Pesquisa na Criação do Conhecimento Organizacional

Para manter seu potencial competitivo no cenário dinâmico dos dias atuais, as organizações tentam se adequar aos processos de mudanças e buscam ampliar sua capacidade de aprendizagem e, sobretudo, de criar conhecimento. A integração entre as atividades de ensino e pesquisa, potencializada por alianças estratégicas com Universidades, favorece a aquisição e disseminação do conhecimento e a inovação. Neste sentido, as Universidades Corporativas (UC) são, atualmente, soluções promissoras, na medida em que criam uma cultura de aprendizado contínuo, apoiam a gestão do conhecimento organizacional e possibilitam o desenvolvimento de competências essenciais aos interesses estratégicos das organizações. Este trabalho apresenta o Modelo 3M (Motivo, Modelo, Momento): um Modelo de Universidade Corporativa parra integrar o ensino e a pesquisa, objetivando a criação do conhecimento organizacional. Para a avaliação deste trabalho foi realizada uma pesquisa que avalia as atividades e objetivos de Universidades Corporativas no cenário atual, considerando as diretrizes do Modelo proposto.